Panrico ha donat per finalitzades les negociacions amb els treballadors i ha començat a aplicar l’Expedient de Regulació d’Ocupació (ERO) avalat per l’Audiència Nacional. Dilluns passat es van fer efectius els 38 acomiadaments que s’havien de portar a terme el 23 de juny i que l’empresa va ajornar per poder seguir amb les negociacions. Els treballadors es van assabentar de la pèrdua de la seva feina perquè les entitats bancàries els van anunciar l’ingrés de la indemnització.
Panrico ha pres aquesta decisió després que els treballadors rebutgessin la rebaixa de 133 a 80 acomiadaments. El president del comitè d’empresa, Ginés Salmerón, assegura que els advocats de CCOO recorreran els acomiadaments i exigiran que es considerin improcedents “igual que els que l’empresa va realitzar l’any passat abans que l’Audiència Nacional emetés una sentència favorable a l’ERO”.
Després d’aquesta acció de Panrico, la incertesa continua amb la resta de plantilla, ja que “l’empresa pot continuar amb els acomiadaments previstos per aquest any fins a assolir la xifra de 133”. A més, “des del dia 20 de juny la direcció pot decidir si posa en marxa l’ERO temporal que afectaria tots els treballadors”, recorda Salmerón.
Per ara, els treballadors, després de vuit mesos en vaga, tenen un permís retribuït i estan a l’espera de les decisions de la direcció sobre una possible aplicació de l’ERO temporal, el compliment de vacances o un possible acomiadament.
